Begegnungen mit schwierigen Menschen lassen sich im Arbeitsleben kaum vermeiden. Diese meistern zu wollen, ist eine Investition in den wichtigsten Erfolgsfaktor überhaupt: gute produktive Arbeitsbeziehungen.
Coaching gibt Ihnen die Möglichkeit, sich konstruktiv mit aktuellen „Problemfällen“ auseinanderzusetzen. Sie schärfen Ihren Blick für die zwischenmenschlichen Vorgänge in Ihrem Arbeitsumfeld und lernen nebenbei die Grundlagen für gelingende Kommunikation mit Vorgesetzten, Kollegen und Kunden. Gemeinsam beleuchten wir das Gesamtbild und Ihre Position darin. So finden wir Strategien, wie vermeintlich schwierige Menschen plötzlich leichter zu handhaben sind – oder sich im besten Fall in eine Steilvorlage für neue Erfolge verwandeln.